Amedspor yönetiminin kongre kararı alması ile takım ile yolları ayrılan teknik direktör Ersun Yanal, başarısızlığın nedenini kendine göre açıkladı.
Amedspor’a, sezon başında gelişi büyük yankı uyandıran ve “Amedspor tercihim meydan okumadır” diyerek göreve başlayan Yanal’ın, Amedspor macerası sadece 10 hafta sürdü. Iğdır’da oynanan Pendikspor mağlubiyetinden sonra yönetimin kongre kararı almasının ardından teknik direktör Yanal ve ekibi ile de yollar ayrıldı.
YANAL, AYRILMADAN RÖPORTAJ VERMİŞ
Diyarbakır’da, Amedspor’u yakından takip eden gazetecilere röportaj vermekten kaçınan Ersun Yanal’ın ayrılmadan bir hafta önce İstanbul’dan gelen Hürriyet Gazetecisi ekibine röportaj verdiği ortaya çıktı. Daha çok kendisinin yaşamını konu alan röportaj, bugün yayınlanırken, Yanal, 4 aydır başında bulunduğu Amedspor’daki başarısızlığını nedenini de kendine göre yorumladığı görüldü.
Yanal röportajda, “Kariyerim boyunca çok iyi dönemleri de başarısız dönemleri de yaşadım. Başarı bir skor değil, bir süreçtir. Denizlispor, Gençlerbirliği, Ankaragücü dönemlerinde İkinci Lig’den aldığımız oyuncularla Türk futboluna çok ciddi katkıda bulunan değerler ürettik. Bir teknik direktör tek başına başarılı olamaz. Bu bir organizasyon işidir” dedi.
“AMEDSPOR’DAKİ GÖREVİM MANEVİ BİR MİSYON”
Ersun Yanal, Amedspor’daki görevinin, manevi bir misyon olarak gördüğünü belirterek, “Burada kurumsal bir futbol organizasyonu için büyük bir talep ve iştah var; Türkiye’de büyük bir taraftar kitlesine sahip saygın bir kuruluş yaratmak. Ortak değerlerimizin en başında spor geliyor. Amacım Süper Lig’in bir ekibi olarak ülkemizin bir coğrafyasını temsil etmek isteyen bu takıma destek olmaktı ama başarı için pek çok şeyin bir arada olması gerekiyor” demiş.
